不得不说，朱元璋的确是一个网罗人才的高手，他遍撒人才网，不仅抓到小鱼之才，大鱼之才也纷纷落网。

朱元璋无法按捺心中的喜悦，图大业的野心也是与日俱增。

对于人才朱元璋曾形象地比喻说：“锋利宝剑可以刺穿犀牛和大象，但用它砍石头必会受损；

骐骥可以奔跑千里，但让它拉犁耕田必将摔倒。”

他强调人尽其才。刘伯温、宋濂、朱升等博通经史、长于谋略，朱元璋将他们留在了幕府，让他们发挥智囊作用；

胡深等是精通兵法、骁勇善战的人，被任为将官，让他们统兵征战四方；

汪广洋、叶琛、章溢等善于办事的人，则被派往各地担任行政职务。

这样，大家都能充分施展自己的聪明才干，朱元璋的事业自然也就蒸蒸日了。

朱元璋对俘虏得到的人才，也能唯贤任用。他坚持“神武不杀”的宽大处理政策。

这充分说明，朱元璋虽然布衣出身，却很重视人才。

正如学棋要拜高师一样，求才也要求比自己更能的高才，这是成大事的人必须要有的认识。

妒贤嫉能的人，是很难成大业的。

从朱元璋的举动中，可以看出他对于高级人才的重视，只有觅得高才，留住高才，善用高才，才有可能得到天下。

无论是文臣还是武将，只要对反元有利，只要有助他得到天下。

就一定要想方设法地把人才招至麾下，这样保证了事业的顺利进行。

虽说朱元璋重视人才，但是由于当时的地主、儒士大多都参与过镇压农民起义的活动，因而对朱元璋的招降心存疑虑。

朱元璋考虑到这一因素，因而特地宣布“吾当以投诚为诚，不以前过为过”，讲明只要诚心归附，一概既往不咎。

在朱元璋的感召下，不少曾经在元朝做官的地主、儒士和多年隐居的名贤，也都前来投奔他了。

朱元璋在推行求贤纳谏的同时，也采取奖励提拔的政策，一些地方官吏得到升迁。

朱元璋这时已经认识到，君听不听谏言，臣能不能谏言，是关系国家的存亡问题。

因此，朱元璋总是不断地告诫群臣，人君深居高位，就怕听不到看不见外界事物。

若有忠谏之士，毫无隐讳地谏言，君的威信会日增，天下也会长治久安。

反之，昏庸之主，拒绝纳谏，必然导致亡国。

朱元璋在用人问题是很明确的，那就是要选用其所能，这也是广招贤才的主要目的。

尽管他对谏言一般采取了鼓励态度，但也不是完全如此，有的就是因为谏言而受到了严厉的斥责。

尤其是到了后期，朱元璋当政久了以后，就产生了狂妄、傲慢、多疑的心理。

因此，后期对求言纳谏者与当初的态度是明显不同的，从而发生了许多纳谏者的悲剧。

叶伯巨是宁海人，通经术，当时是陕西平遥县训导，应诏书，结果却是异常地悲惨。

叶伯巨就当时的国家大方针，既揭露出了问题所在，又提出了相应的对策，有理有据。